克劳士比中国学院

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授业

Education


创新高管研修班



      课程目  



看看现在的市场,不难发现一些非常明显的情况。用户对新产品、新服务、新客户体验非常渴求。企业不光要落实创新,他们还要做得快,不然机会就旁落在竞争对手身上。你的企业是否具备创新能力,并依循有系统的创新方法,快速并有把握地把新服务及新产品推出市场,让客户喜欢整个客户体验?


创新公司在做甚么?


  • 不停地创造崭新的商业模式用新的模式获利
  • 耐心地让研发团队有系统地解决困难问题
  • 勇于推出新产品及服务,更聪明地为客户解决问题
  • 他们甚至跟不同行业企业进行合作,向客户提供优质客户体验



这通通都是碰巧?还是这些企业都有秘诀实现创新成功?


我们希望通过这个研习班,让高管有信心有系统地建立他们企业的创新策略,以及企业创新能力发展路线图。



      课程时间



3天(理论修养、思维训练、智慧启迪、案例分享、实践研讨)


      参加对象


主管质量的副总经理、管理者代表、正副总工程师、质量总监、总质量师、集团公司质量部长/经理

      核心模块


课程单元

主要内容

模块一:
商业模式创新 Business Model Innovation
由Alexander Osterwalder开发的商业模式模型,是目前为止最清晰的商业模式模型
模块二: 系统性创新 Systematic Innovation


由前苏联发明家开发的创新方法TRIZ


由Darrell Mann自主开发的Matrix 2010, Matrix 2012软件, Pot+软件和ercep Map+软件
模块三:
企业创新能力模型 Innovation Capability Maturity Model
Darrell Mann自主开发的创新能力模型
模块四
把握趋势基因Tren DNA
介绍由Darrell Mann 自主开发的趋势基因方法